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LES ERREURS A EVITER EN MANAGEMENT

Durée

1 (1*1)
jour(s)

Découvrez votre posture de manager

Compétences visées

A l'issue de la formation, le stagiaire sera capable de :
• Se positionner clairement dans sa fonction de manager
• Remettre en question sa pratique et développer son ouverture d'esprit
• Connaître les enjeux de la communication en équipe et son style relationnel
• Identifier les principales sources de conflits

Contenu détaillé de la formation

1er jour
• Définition de la fonction de manager : le poste, le cadre d'exercice, les missions
• Mettre en place des règles du jeu et les faire respecter
• Savoir fixer des objectifs en lien avec la stratégie de l'entreprise
• Coordination du travail et des activités
• Organisation de l'entreprise et des équipes : organigramme, fiches de poste, plannings
• L'animation au quotidien d'une équipe
• Identifier les critères d'efficacité avec des tableaux de bord
• Encourager et motiver les salariés
• Les raisons principales des conflits et les techniques pour les désamorcer
• Evaluer son style relationnel et son fonctionnement en prise de décision

Méthode et moyens pédagogiques

• Apports théoriques  pour comprendre les situations vécues par les participants
• Méthode d'animation positive et déductive centrée sur la personne
• Proposition de solutions concrètes pour une mise en œuvre immédiatement opérationnelle dans l’entreprise
• Salle équipée en vidéoprojection
• Groupe limité à 12 participants
• Nombre minimum : 5 participants
 

Modalités de suivi pédagogique et d'évaluation des acquis

Auto positionnement des stagiaires en fonction des pré requis à l'entrée et auto évaluation des acquis à la sortie.
Tour de table et recueil des attentes en début de chaque journée.
Le suivi de l'avancement des exercices ou travaux permet de valider les acquis.
Un tour de table est effectué à la fin de chaque journée pour évaluer les acquis.

Pré-requis nécessaires

Aucun

Formateurs

Séverine FAH, consultante formatrice en management auprès des TPE

Anita FAVREL, consultante formatrice en ressources humaines

Publics concernés

Chefs d'entreprise, conjoint(e)s, salarié(e)s, demandeurs d'emploi

Formalisation à l'issue de la formation

Attestation de fin de formation

Livrables à l'issue de la formation

Les supports de formation sont élaborés par chaque formateur et remis aux stagiaires en cohérence avec la méthode pédagogique utilisée et les compétences visées

Tarif

Travailleur non salarié : 0 €
Salarié :  selon l’OPCA
Autres publics : nous consulter

Prochaines sessions

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